Ik heb Jochen leren kennen als een gedreven, optimistische en coöperatieve trainer – coach. In de samenwerking met hem zijn bedrijfskritische gedragsmatige veranderingen in gang gezet en bereikt. Hij haalt graag het beste uit de medewerker zonder de resultaatgebieden van de organisatie uit het oog te verliezen. Hij is confronterend zonder de mens in zijn ‘zijn’ te schaden waardoor inzichten worden bereikt over interne motivatie, drijfveren en het effect van keuzes die men maakt. Hij helpt medewerkers keuzes te heroverwegen waardoor iemand verandert vanuit een vergroot zelfbewustzijn. Daarmee bereikt hij een daadwerkelijke gedragsverandering die behouden blijft. Hij leert mensen geen trucjes, hij leert mensen zichzelf beter begrijpen en legt relatie met de impact op organisatie doelstellingen.